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学校召开2025届毕业生就业工作推进会

编辑:李夏妍 发布日期:2025-05-08 浏览次数:

为扎实推进2025届毕业生高质量充分就业,5月7日上午,我校在广州校区办公楼615室与省职教城校区办公楼411室连线召开2025年就业工作推进会议。党委书记叶忠明,校长李丽,副校长张永强出席会议,学生工作部(招生与就业指导中心)负责人,各二级学院党委书记、院长、党委副书记,学生工作部(招生与就业指导中心)相关工作人员参加会议,会议由副校长张永强主持。

叶忠明书记在总结讲话中对前期就业工作取得的阶段性成果给予高度肯定,并围绕下一阶段重点任务提出四点工作要求:一是要提高政治站位、强化组织领导,坚决扛牢就业工作的政治责任。要深刻认识就业工作的重要意义,切实增强责任感和使命感,健全工作机制,压实主体责任,确保就业工作有序有效推进;二是要提高访企拓岗实效、促进供需动态匹配,千方百计拓宽就业渠道。持续加大访企拓岗力度,精准对接企业用人需求,动态优化岗位供给,搭建高质量就业平台,全力促进毕业生充分就业;三是要提升就业思政实效、提升人才培养质量,推动实现就业指导服务精准化。将就业思政融入人才培养全过程,深化教育教学改革,完善就业指导服务体系,为毕业生提供个性化、精准化就业服务;四是要规范统计流程、严守数据底线,确保就业数据真实准确。严格执行就业统计标准和流程,强化数据审核把关,坚决杜绝数据造假,切实维护就业统计工作的严肃性和公信力。

会上,李丽校长传达广东省高校毕业生等青年就业创业工作视频会议精神,并就继续做好学校毕业生就业工作,提出四点要求:一是深化思想认识,扛牢政治责任。深刻领会就业工作的战略意义,进一步提高政治站位,强化责任担当,将毕业生就业工作作为重点民生工程抓紧抓实,确保责任落实到位;二是深化校企协同,拓宽就业路径。持续加大访企拓岗力度,主动对接行业企业需求,挖掘优质就业岗位资源,搭建校企合作桥梁,构建长效合作机制,全力拓宽毕业生就业渠道;三是健全考核体系,强化过程管理。建立完善监督考核机制,细化工作指标,明确任务节点,定期开展就业工作检查、通报与评估,以动态化管理推动就业工作提质增效;四是发挥示范引领,营造良好氛围。深入挖掘毕业生就业典型案例,加大宣传推广力度,讲好就业故事,充分发挥榜样示范作用,积极营造有利于毕业生高质量就业的良好环境。

学生工作部(招生与就业指导中心)吴华长部长汇报近期就业工作开展情况,系统梳理阶段性成果与重点举措。汽车工程学院党委书记、艺术设计学院院长分别就二级学院就业工作特色和做法进行经验分享,顶岗实习指导老师黄玲玲从一线教师角度介绍了就业指导的具体实践,为就业工作的持续优化提供了生动范例。


省职教城校区会议现场


广州校区会议现场


本次会议系统梳理了当前就业工作成效与不足,明确了下一阶段目标任务,为继续推进2025届毕业生高质量充分就业指明了方向。学校将以此次会议为契机,进一步凝聚共识、汇聚合力,以更加有力的举措、更加优质的服务,全力护航毕业生职业发展,奋力书写新时代就业育人的崭新篇章。

(图:宣传部 撰稿:刘利欢 校对:原慧琴 审核:吴华长)

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